Täglich geben wir bei Infraserv Höchst unser Bestes, indem wir in ganz Deutschland für Kunden aus der Chemie- und Pharmaindustrie eine leistungsfähige Infrastruktur und wertvolle Services bereitstellen. Unermüdlich arbeiten wir an neuen, besseren Lösungen, die Fortschritt ermöglichen und uns zu einem wichtigen Partner und Erfolgstreiber machen – für wirtschaftlichen Wohlstand durch nachhaltigen Fortschritt. #WhereFutureTakesPlace

In Frankfurt betreiben wir einen der größten Industrieparks Deutschlands und bieten Kunden aus der Chemie- und Pharmaindustrie leistungsfähige Infrastrukturen sowie spezialisierte Dienstleistungen – auch über unseren Stammsitz hinaus. Für unseren Standort in Penzberg suchen wir engagierte Kolleginnen und Kollegen, die unsere Werte teilen und Teil eines starken Teams werden möchten.

Du sorgst dafür, dass unsere Technik reibungslos läuft. Von der Installation bis zur Veranstaltungsbetreuung schaffst du die Basis für gelungene Kunden-Meetings und Events. 

• Technik installieren: Du montierst und wartest medientechnische Anlagen – insbesondere Ton- und Videosysteme in Besprechungsräumen.
• Veranstaltungen betreuen: Bei Meetings, Workshops und Events sorgst du für einen reibungslosen technischen Ablauf.
• Räume prüfen: Regelmäßig kontrollierst du die Technik in den Besprechungsräumen, meldest Defekte und behebst sie eigenständig.
• Material verwalten: Du kümmerst dich um die Bestellung, Lagerung und Pflege des technischen Equipments.

• Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Medientechniker/in oder eine handwerklich-technische Ausbildung mit Grundkenntnissen in Elektrotechnik – idealerweise ergänzt durch Weiterbildungen.
• Durch deine Erfahrung im Umgang mit audiovisuellen Medien, moderner Konferenztechnik und Videokonferenzsystemen bringst du ein solides technisches Verständnis mit.
• Das Arbeiten mit Computern sowie grundlegende Englischkenntnisse gehören für dich zum täglichen Handwerkszeug.
• Du arbeitest selbstständig, bist flexibel und trittst stets freundlich und souverän gegenüber Kunden auf.

• Attraktive Arbeitsbedingungen & Vergütung: Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit Vergütung nach Chemietarif, Bonuszahlungen sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Arbeitsumfeld & Arbeitszeiten: 37,5 Wochenstunden, Gleitzeitkonto, 30 Tage Jahresurlaub
• Work-Life-Balance: Vereinbarkeit von Familie und Beruf u.a. durch Kita und Kinderbetreuung im Notfall sowie Mitarbeiterunterstützungsprogramm
• Entwicklung & Lernen: Sehr gutes Weiterbildungsangebot und vielfältige Entwicklungschancen innerhalb der Unternehmensgruppe
• Soziales Engagement: jährliche Spendenaktion für örtliche Vereine, Schulen und Initiativen, Bildungs- und Sportförderung für Kinder & Jugendliche, Engagement für nachhaltigen und effizienten Umgang mit Energie sowie Gründungsmitglied der Initiative Pro Höchst e.V.
• Gesundheit & Vorsorge: Gesundheitsangebote, Vorsorgeuntersuchungen und Präventionsaktionen, Jobrad, mehrere Fitnesscenter mit Kursangeboten, Berufsunfähigkeits- und Pflegezusatzversicherung sowie eine betriebliche Altersvorsorge