Täglich geben wir bei Infraserv Logistics unser Bestes, indem wir Kunden aus der Chemie- und Pharmaindustrie zuverlässige Logistikdienstleistungen bereitstellen. Unser Ziel ist eine gesicherte Lieferkette unserer Kunden sowie die Lagerung von chemischen und pharmazeutischen Stoffen. Mit Teamgeist arbeiten wir an neuen, besseren Lösungen, die Fortschritt ermöglichen und uns zu einem wichtigen Partner und Erfolgstreiber machen - für wirtschaftlichen Erfolg durch nachhaltigen Fortschritt. #WhereFutureTakesPlace

 Infraserv Logistics ist eine Tochtergesellschaft von Infraserv Höchst.

Unsere Logistik sorgt dafür, dass Warenströme sicher und effizient fließen – damit die Produktion im Industriepark jederzeit zuverlässig läuft. Wir schaffen Strukturen, die nicht nur heute funktionieren, sondern auch die Anforderungen von morgen erfüllen.

• Mitarbeiter führen: Du motivierst und entwickelst dein Team nach unseren Führungsgrundsätzen.
• Prozesse steuern: Du übernimmst Verantwortung für Wareneingang, Warenausgang und Lagerung.
• Sicherheit gewährleisten: Durch dein Handeln stellst du Arbeitsschutz und gesetzliche Vorschriften sicher.
• Abläufe verbessern: Du identifizierst Potenziale und setzt effiziente Lösungen um.

• Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft für Lagerlogistik und eine Weiterbildung zum Meister.
• Neben mehrjährige Berufserfahrung in der Lagerlogistik, verfügst du idealerweise über erste Führungserfahrung sowie fundierte Kenntnisse logistischer Warenströme, Gefahrgut- und Ladungssicherung.
• Du bist sicher im Umgang mit SAP und MS Office und hast ein gutes Verständnis für digitale Prozesse.
• Kommunikationsstärke, Entscheidungsfreude und Organisationstalent zeichnen dich aus.

• Arbeitsbedingungen & Vergütung: Tarifliche Vergütung, 39h/Woche

• Infrastruktur & weitere Benefits: Sehr gute ÖPNV-Anbindung und kostenfreie Mitarbeiterparkplätze auf dem Werksgelände, Werkseigene Kantinen mit frischen und leckeren Speisen, Mitarbeiteraktionen und -rabatte

• Entwicklung & Lernen: Onboarding-Veranstaltung und Vernetzungsmöglichkeiten, sehr gutes Weiterbildungsangebot und vielfältige Entwicklungschancen innerhalb der Unternehmensgruppe

• Gesundheit & Vorsorge: Gesundheitsangebote, Vorsorgeuntersuchungen und Präventionsaktionen, mehrere Fitnesscenter mit Kursangeboten, betriebliche Altersvorsorge

• Soziales Engagement: jährliche Spendenaktion für örtliche Vereine, Schulen und Initiativen, Bildungs- und Sportförderung für Kinder & Jugendliche, Initiativen zum nachhaltig effizienten Umgang mit Energie sowie Gründungsmitglied der Initiative Pro Höchst e.V.